當前位置:首頁 新聞中心 長江時評 正文

【長江時評】“精細化”就是要堅持以人為本

來源:長江水利網作者:江小工 時間:2020年05月08日

5月6日是長江委機關大院單位安全有序恢復上班第一天,與上個月相比最大的變化莫過于“吃”了。早上,進入通透的食堂一樓大廳,順著清晰的路線指示地標,站在排隊間隔線上,打上一份數月未見的機關食堂熱干面,然后開始一天的工作。中午,食堂延長了午餐供應時間,干部職工有序刷卡取餐。也有如設計院等單位利用信息化手段,在手機APP上訂餐,由工作人員直接送到辦公樓各層茶水間。人間煙火氣,最撫凡人心,這些細節在一定程度上增添了職工的安全感、滿意度。

天下大事,必作于細。當前,全委各部門、各單位面臨前所未有的壓力和挑戰,統籌疫情防控和復工復產更是對服務管理能力的一次大考。精細化服務管理與全委干部職工安全感、幸福感、獲得感、滿意度息息相關,能夠有力保障安全有序復工復產,是有效應對的重要手段,更是服務管理工作永遠的方向。

“精細化”的主線只有一個——堅持以人民為中心,體現以人為本,讓全委廣大干部職工滿意。以人為本,要求既要著眼于全局,符合最廣大干部職工的需求;也要著眼于個體,考慮不同個體的實際情況,回應合理的個性化需求,這項工作沒有最好只有更好。服務管理精細化,一方面可以滿足干部職工需求,另一方面也可以提高廣大干部職工的積極性、參與度。這次新冠肺炎疫情防控正是因為堅持以人為本,廣大人民群眾積極踴躍參與,才能在最短時間內以最大規模、最強力度構筑起群防群控人民防線,取得重大戰略成果。

因此,抓好疫情防控常態化,統籌推進疫情防控和復工復產,要依靠精細化服務管理,始終堅持以人為本,用好群眾路線這個法寶,緊緊依靠全委廣大干部職工,既滿足委內干部職工疫情防控和復工復產的需求,也使廣大干部職工根植“安全有序”的理念,齊心協力保障職工身體健康,盡快恢復單位改革發展。

責任編輯:王君立
這個用來記錄和顯示點擊數:
上海快3-官网
微信掃描二維碼,關注長江水利網